나는 수년에 걸쳐 CEO의 대화 내용을 많이 읽었으며 대부분은 너무 많이 말하지 않도록 세심하게 다듬었습니다.
Tim Cook이 Apple 직원들에게 이민에 관해 최근 언급한 내용은 그런 식으로 읽히지 않습니다.
쿡은 직원들에게 현재 미국의 이민 접근 방식에 대해 “매우 괴로워한다”고 말했으며 이 문제를 국회의원들에게 계속해서 압박하겠다고 블룸버그통신이 전했다. 그는 자신의 지역 사회에 더 이상 안전하다고 느끼지 않는 직원들의 이야기를 들었다고 덧붙였습니다.
블룸버그의 행사 설명에 따르면 그는 전체 회의에서 “집 밖으로 나가는 것이 불편하다는 말을 여러분 중 일부로부터 들었습니다. 누구도 그렇게 느껴서는 안 됩니다. 누구도 그렇게 생각해서는 안 됩니다”라고 말했습니다.
같은 회의에는 Apple이 비자를 위해 미국에서 일하는 직원들에게 특히 초점을 맞춰 미국 국회의원들에게 로비를 할 것이라는 Cook의 약속이 포함되어 있다고 Seeking Alpha가 보도했습니다.
나에게 있어 놀라운 점은 이 중 수행적 분노가 얼마나 적고, 그 중 얼마나 많은 부분이 직장 문제로 구성되어 있는지입니다. 기본적으로 Cook은 직원들에게 이민이 Apple의 헤드라인이 아니라고 말하고 있습니다. 이는 사람들이 나타나서 업무를 수행할 수 있을 만큼 안전하다고 느끼는지 여부에 직접적인 영향을 미치는 것입니다.
애플 CEO 팀 쿡이 미국 이민 정책에 대해 심각한 우려를 표명했습니다.
게티 이미지의 BAY ISMOYO 사진
팀 쿡이 선을 그은 애플 전체회의 내부
회의에서 나온 각종 보고서를 보면 한 가지 분명한 선이 드러난다.
Cook은 직원들 사이의 두려움, 글로벌 인재에 대한 Apple의 의존성, 두 문제에 정치인을 참여시키려는 의지라는 세 가지 아이디어를 연결하기 위해 전체 직원을 활용했습니다. Moneycontrol에 따르면 그는 “미국 전역의 많은 직원이 어떤 형태로든 비자를 소지하고 있기 때문에” 직원 이민이 Apple의 “핵심 문제”라고 말했습니다.
그는 계속해서 애플이 “세계 각지에서 가장 훌륭하고 뛰어난 인재들을 끌어 모았기 때문에 더 똑똑하고, 더 현명하고, 더 혁신적인 회사”였다고 주장했습니다.
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맥루머스(MacRumors)와 인덱스박스(IndexBox)를 포함한 언론 매체가 보도한 블룸버그 보고서에 따르면 쿡은 “이 문제에 대해 국회의원들에게 계속 압력을 가할 것”이라고 약속했다.
그는 또한 직원들에게 “이 점에 대해서는 제가 약속한 바를 따르십시오”라고 말했습니다. 이는 대규모 내부 청중 앞에서 정치적으로 민감한 주제를 논의하는 CEO의 비정상적으로 개인적인 언어입니다.
한 교환은 독자로서 저에게 정말로 붙어있었습니다. 한 직원은 추방되어 딸과 헤어지는 것이 걱정된다고 말했습니다. 쿡은 “당신이 DACA를 갖고 있다면 사랑합니다”라고 답하며 “내가 개인적으로 당신을 변호하겠다”고 덧붙였다.
Moneycontrol과 IndexBox의 취재에 따르면 Cook은 자신을 “DACA 프로그램의 큰 신자”라고 묘사했습니다.
제 생각에는 이는 CEO가 상자를 확인하는 것보다 회사가 법적 취약성을 무시하지 않을 것이라고 특정 직원 그룹에게 확신시키려는 리더와 더 비슷합니다.
Apple 이민 매뉴얼의 맥락에서 Cook의 논평
Apple과 Tim Cook을 따라가신다면 이것이 이민 논쟁에 처음으로 참여하는 것이 아니라는 것을 아실 것입니다.
2019년 Apple은 미국 대법원에 DACA(아동 도착 연기에 대한 조치) 프로그램을 보호할 것을 판사들에게 촉구하는 법정 친구 브리핑을 제출했습니다. Fortune에 따르면 이 브리핑에서는 Dreamers를 보호해야 하는 “도덕적 의무”를 주장하고 DACA를 폐지하면 DACA에 의존하는 고용주에게 해를 끼칠 것이라고 경고했습니다.
Apple은 36개 주에서 443명의 DACA 수혜자를 고용했으며 이는 2년 전 250명에서 증가한 수치이며 Cook은 “Apple은 이민 없이는 존재하지 않을 것”이라고 말했습니다. CNN은 보도했습니다.
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CNBC에 따르면 Cook은 DACA를 종료하려는 노력을 공개적으로 반대했으며 Koch Industries CEO Charles Koch와 함께 이민 친화 논평을 공동 집필했으며 Trump 행정부에 직접 연락했습니다.
해당 취재에서 Cook은 이민이 “우리 시대의 가장 큰 문제”이며 회사의 성공은 어린 시절 미국에 처음 온 사람들을 고용하는 능력과 연결되어 있다고 말했습니다.
직원들이 집을 떠나는 것이 안전하지 않다고 느끼기 때문에 국회의원들에게 압력을 가하겠다는 그의 새로운 약속 옆에 이전 진술을 넣었을 때 완전히 새로운 입장은 보이지 않습니다. 직원들에 대한 위험이 더 즉각적으로 보이기 때문에 CEO가 기존 직위를 상향 조정하는 것을 봅니다.
내 생각에 애플의 이민 입장이 애플 포트폴리오에 미치는 영향
나는 주식을 보유하고 있거나 주식을 면밀히 관찰하는 사람들을 위해 글을 쓰고 있기 때문에 항상 간단한 질문을 던집니다. 이 정보로 실제로 무엇을 해야 합니까?
투자자로서 제가 분석하는 방법은 다음과 같습니다.
인력 집중: MacRumors가 요약한 논평에 따르면 Apple에는 “일부 유형의 비자로 미국 전역에 팀원”이 있습니다. 이는 이민 집행 및 비자 정책이 추상적인 정책이 아닌 직접적인 비즈니스 변수를 나타낸다는 것을 의미합니다. 혁신과 고용: Apple이 전 세계적으로 채용하기 때문에 “더 똑똑하고, 더 현명하고, 더 혁신적”이라는 Cook의 주장은 기분 좋은 슬로건 그 이상입니다. 고도로 숙련된 인력 풀을 제한하면 비용이 증가하고, 제품 주기가 느려지거나, 해외 센터로 더 많은 작업이 밀려날 수 있다는 점을 상기시켜 줍니다. 브랜딩 및 반발: Business Standard에 따르면 Cook의 발언은 직원 및 일부 고객의 공감을 불러일으킬 수 있는 유난히 강압적인 어조로 묘사되었지만 기업 리더가 “자신의 길을 유지”하는 것을 선호하는 사람들로부터 비판을 받을 수도 있습니다.
당신에게 있어 결론은 단일 견적을 위해 Apple과 협상하는 것이 아닙니다. 이민이 규제, 독점금지법, 공급망 집중 다음으로 현대 기술 기업 플레이북의 위험 섹션에서 중요한 항목이 되었다는 인식입니다.
모든 것이 정치적으로 보일 때 이민 문제를 올바른 시각으로 유지
이민이 미국 정치에서 가장 분열을 일으키는 문제 중 하나라는 점은 굳이 말할 필요도 없을 것입니다. 나는 개인적으로 여기에서 대답하려는 질문과 내 자신의 정책 견해를 분리하려고 노력합니다. 이것이 회사와 주주들에게 얼마나 중요한가요?
이민 연구 센터는 일부 언론 매체가 감정적으로 이끌고 법적 맥락을 경시한다고 주장하면서 추방에 대한 언론 보도를 “의식적으로 조작”했다고 비판했습니다. The Hill은 “눈물로 시작하고 사실로 끝나는” 이민 보도에 대해 비슷한 점을 지적하여 독자들을 더욱 양극화시키고 정보를 덜 제공하게 했습니다.
제가 보기에 Cook이 하는 일은 거의 그 반대입니다. 이는 직원 내에서 두려움에 대한 명확한 감정적 인식으로 시작한 다음 그 뒤에 있는 구조, 즉 비자, DACA 및 회사의 글로벌 소싱에 대한 의존으로 빠르게 이동합니다.
이것이 그의 입장을 중립적으로 만드는 것은 아니지만 이민을 실질적인 사업과 도덕적 관심사로 규정합니다.
시장에 돈이 있다면 그 프레임워크는 그들의 의견의 모든 내용에 동의하는지 여부보다 더 중요합니다. 운영 위험, 유지 및 장기적인 혁신 역량에 계속 초점을 맞추면서 정치를 인식할 수 있습니다.
주주로서 다음에 보게 될 것
내가 Apple 주식을 소유하고 있고 더 광범위한 정치적 싸움에 휘말리지 않고 이민 및 고용 이야기를 계속 파악하고 싶다면 이것이 바로 내가 볼 것입니다.
첫째, 애플이 내부 대화에서 가시적 로비로 전환하는지 주목하고 싶다. 블룸버그 보고서는 이미 쿡이 “의원들에게 이 문제를 계속해서 압박하겠다”고 약속했다고 설명하고 있는데, 이는 더 많은 비공개 회의를 제안하지만 몇 년 전에 본 DACA 보고서와 같이 더 많은 공개 발표를 의미할 수도 있습니다. MacRumors에 따르면 Cook은 이민을 인공 지능 및 경영 승계와 동일한 회의 의제에 두었습니다. 이는 그의 내부 우선 순위 목록에서 이민이 높은 순위임을 나타냅니다. 셋째, 비자 소지자가 많은 다른 대규모 고용주의 모방 행위를 경계할 것입니다. 직원들이 안전하지 않다고 느끼거나 이민 로비를 하고 있다는 Cook의 말을 반영하는 다른 대형 기술, 제약 또는 산업 회사의 CEO를 보기 시작한다면, 이는 이것이 Apple만의 이야기가 아니라 업계 전반의 위험 이야기라는 신호입니다.
투자자로서 귀하의 임무는 해당 입장이 귀하가 소유한 회사의 장기적인 가치에 도움이 되는지 아니면 해를 끼치는지 결정하는 것입니다. 재능에 따라 살고 죽는 회사에서는 이 둘을 분리하기가 어렵다고 말하고 싶습니다.
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